Какие особенности нужно учесть при заключении трудового договора с главным бухгалтером:
- Период испытания при приеме на работу может составлять до шести месяцев (ст. 70 ТК РФ);
- Трудовой договор с согласия работника может быть срочным (ч. 2 ст. 59 ТК РФ), причем независимо от типа организации и формы собственности. То есть любая организация или ИП имеют право принимать главбуха по срочному договору, максимальный срок договора пять лет (п.2 ст.58 ТК РФ);
- В договор можно включить условие о материальной ответственность сотрудника, которую главбуху можно установить в полном объеме (ст. 243 ТК РФ)
- Трудовой договор с Главным бухгалтером относится к категории договоров с руководителями, следовательно, в трудовом договоре должны быть предусмотрены особые положения, регламентирующие права и должностные обязанности. Наиболее подробно при составлении договора с главным бухгалтером следует расписать его трудовые функции. В договоре должна содержаться информация о том, какие функции возлагаются на главбуха при приеме на работу, а также какую ответственность он несет. Расписывать в самом договоре полностью все функции не обязательно, из можно вывести в отдельную должностную инструкцию, которая будет являться приложением к договору (Например: ответственность за разглашение коммерческой тайны. Обязанность по сохранению коммерческой тайны, так как при приеме на работу у бухгалтера появится доступ к закрытой информации. «Коммерческая тайна» подразумевает такие сведения, которые содержатся в регистрах бухучета, а также внутренней отчетности и т.п).
Главбуха разрешается уволить по дополнительным основаниям:
- когда у компании меняются собственники (ч. 1 ст. 81 ТК РФ);
- за необоснованное решение, из-за которого имущество общества не было сохранено, неправомерно использовалось или когда нанимателю нанесен иной ущерб (п. 9 ч. 1 ст. 81 ТК РФ).
Трудовой договор с главным бухгалтером
490
Главный бухгалтер — это одна из ключевых позиций практически во всех организациях, при заключении трудового договора желательно продумать все важные моменты, касающиеся данной должности.
Подробнее
Нужна консультация?
Наши специалисты ответят на любой интересующий вопрос
Задать вопрос
Описание
Описание
- Комментарии
- Вконтакте
Загрузка комментариев...